和公司签了一个培训协议书

更新时间:2021-07-09 12:58:27人浏览
问题描述:
公司签了一个培训协议书
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助63374人 · 响应时间 平均4分钟内
根据《劳动合同法》第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。

如果仅仅是公司规章制度培训,是不得签订培训协议的
2021-07-09 12:55:33
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助152991人 · 响应时间 平均5分钟内
需要看培训协议书的约定
2021-07-09 12:58:27
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
私下签订的买卖房屋协议书有效吗
私下签订的买卖房屋协议书有效吗
私下签订的买卖房屋协议书有效吗?1、房屋本身不合法,则合同无效;2、房屋属于合法建筑,且房屋所在地不存在政策的限制,出卖
房产纠纷
次播放
你好,如果协商一致是可以的。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
签了新协议原合同终止吗?
签了新协议原合同终止吗?
签了新协议一般原合同作废的,但是还需要看双方签订的新合同中对是否有关此项内容的约定,如果双方进行了约定,就按照双方的约定
合同纠纷
次播放
根据劳动法的规定,用人单位与雇员只有签订劳动合同、保密协议才是唯一有效的法律文件,除此之外,任何形式的协议、合同都是无效的,
全部0个答案 >
人咨询过 去咨询
离婚协议书签订之后还可以反悔吗
离婚协议书签订之后还可以反悔吗
双方未办理离婚登记手续的,离婚协议书签订之后一方可以反悔。离婚协议书在性质上属于附条件合同,以双方办理离婚登记手续为生效
离婚
次播放
职工违规操作发生安全事故,被解除合同符合法律规定。职工违章操作发生安全事故,致同事脚趾骨折,是“严重违反用人单位规章制度”的情形,根据《劳动合同法》第三十九条(
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
与公司签的合同是一式两份吗
与公司签的合同是一式两份吗
与公司签订的合同是一式两份,劳动者与用人单位各执一份。建立劳动关系后或者在一个月内应当订立书面劳动合同,劳动合同由用人单
劳动纠纷
次播放
用人单位用工超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的,已是非法用工,劳动者可以要求用人单位支付二倍的工资。如有争议,劳动者可向劳动仲裁委申请仲裁(不收费)
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《劳动合同法》第十九条对试用期的规定:“劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合伙开公司前要签投资协议吗
合伙开公司前要签投资协议吗
我国法律并没有对合伙开公司前要签投资协议作出规定。虽然投资协议不是设立公司的前置条件,但有利于明确各自的出资、权益分配、
公司企业
次播放
约定服务期的培训是有严格的条件限制,一般认为:1、用人单位提供专项培训费用。包括培训费,住宿费,交通费等,按照实际来核算费用。2、培训是专业技术培训。包括专业知
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
签了三方协议还能签别的公司吗?
签了三方协议还能签别的公司吗?
签了三方协议不能签别的公司,如果签了别的公司属于违约行为,当事人需要承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。三
合同纠纷
人浏览
必须是单位出钱进行的培训,单位没有出钱的不算。n必须是专业技术培训(比如做会记的培训考取会计上岗证、注册会计师资格证,做质量工程师的培训考取质量工程师等级证书)
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
定向协议书能否随便签
定向协议书能否随便签
定向协议书是不可以随便签字的,一旦签字确认可能需要承担一定的违约责任。定向生的协议主要是在学生与单位之间产生约束关系的,
合同纠纷
人浏览
人数较多,是可以集体签一份协议的,其协议的权利义务归于每个签署的人。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
定向协议书能否随便签
定向协议书能否随便签
定向协议书是不可以随便签字的,一旦签字确认可能需要承担一定的违约责任。定向生的协议主要是在学生与单位之间产生约束关系的,
合同纠纷
人浏览
就业协议书一定要签吗
就业协议书一定要签吗
就业协议书,如果是指学校、用人单位、毕业生之间的三方协议,则不一定要签,该协议是自愿订立的。如果是指员工与公司之间的劳动
劳动纠纷
人浏览
未签订专项技能培训,辞职时不需要赔偿专项培训费用,公司内部讲师对内部员工的培训不算专项培训。《劳动合同法》第二十二条规定:“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
第三方协议一定要签吗
第三方协议一定要签吗
三方协议不是一定要签的,在毕业前没有落实工作单位的,不需要签订三方协议。三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的
合同纠纷
人浏览
劳动合同存续期间,劳动者要求解除劳动关系的,应当提前30日以书面形式提交申请。由此给用人单位造成的损失,应当由劳动者赔偿。只要劳动者履行提前通知的义务,原则上无
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询