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你好,公司违法辞退,应支付双倍经济补偿金,并按照劳动争议解决办法进行。
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按年限的经济补偿
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申请劳动仲裁,要求赔偿金
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能证明存在劳动用工关系的,可以要求相应的补偿
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你好,可以办理保险的转移手续
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您好,可以去劳动部门举报
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