3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助169084人 · 响应时间 平均3分钟内
仲裁，一般在受理之后60日内结案。有上班才算上班，没上班怎么能算上班呢？除非是单位违法不让你们上班，最后经仲裁认定属于违法，且你们要求继续上班才会算
2021-07-05 10:10:47
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助76088人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动仲裁开庭后可以申请撤回仲裁申请，根据我国《劳动争议调解仲裁法》第三十六条 申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以视为撤回仲裁申请。
2021-07-05 10:33:12
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好，一般要1个月左右出裁决书
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁审理期限：自受理之日起45日内；案情复杂且经劳动争议仲裁委员会主任批准，最长可延长15日。即最长为60日。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者讨薪申请仲裁，应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由仲裁委员会记入笔录，经申请人签名或者盖章确认。申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您是已经提起仲裁了吗
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
1、向用人单位所在地的劳动局投诉。2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。较经济的做法：1、向当地劳动局劳动监察大队投诉，请求他们来调查。2、如果他们不来调查的话
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁。需提交的材料：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁开庭前，劳动者需要带上劳动仲裁申请书、所有的证据原件、身份证和开庭通知书。《劳动争议调解仲裁法》第三十一条劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请，申请书应当写明：申诉人姓名、职业、住址、工作单位，企业的名称、地址，法定代表人的姓名、职务
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
杭州仲裁达能落败 瑞典仲裁中旬开庭
杭州市仲裁庭以达能仲裁申请已超诉讼时效为由，裁定娃哈哈商标归娃哈哈集团所有；外界认为即将开庭的国际仲裁才是决胜之役【网络版专稿/《财经》杂志记者赵何娟】经过四轮
经济仲裁动态
人浏览
对于行政违法行为，按照法律应当被拘留的，会被行政机关处以行政拘留的处罚。而最常见的行政拘留[1]的产生往往是违反了《治安管理处罚法》的规定，由公安机关决定和执行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，发生劳动争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
