公司未缴纳社保,给与小额现金补休合法吗

更新时间:2023-04-15 11:43:50人浏览
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公司未缴纳社保,给与小额现金补休合法吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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看当地社保部门的规定
2021-07-04 10:42:03
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助164694人 · 响应时间 平均1分钟内
公司没交社保,劳动者可以向劳动局或者社保局投诉举报,要求用人单位为其补缴社保。,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。
《中华人民共和国社会保险法》第八十六条规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
2023-04-15 11:43:50
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