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你描述的情况当然可以补交。
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不可以，但不影响。
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具体询问当地的社保部门，这个我们这边是不清楚的。
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咨询当地社医保中心
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您好，有合同吗？按合同规定处理
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证据有什么，发我看一下可以帮你
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你好 工作多久了呢每个月多少工资呢
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协商未果，可以通过向劳动行政部门反映或通过向劳动监察投诉
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有赔偿。根据《劳动合同法》规定，若被无故开除，可要求单位按工作年限支付经济补偿，每满一年支付一个月工资，最高不超过十二年。如不及时处理，可能丧失合法权益。
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