4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助110176人 · 响应时间 平均3分钟内
国家法定的职业病包括：职业性眼病；职业性耳鼻喉口腔疾病；职业性皮肤病；职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病；职业性化学中毒、物理因素所致职业病；职业性放射性疾病；职业性传染病；职业性肿瘤；其他职业病共10类132种。
《中华人民共和国职业病防治法》第二条
《中华人民共和国职业病防治法》第二条
2023-04-15 22:27:41
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
职业病尘肺病患者人数居高不下
核心提示：日前举行的全国职业安全健康经验交流会提到当前我国职业危害涉及的人数多、范围广，职业病仍呈高发态势，尤其是尘肺病患者人数居高不下。据统计，目前，接触职业
劳动法动态
人浏览
职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。各国法律都有对于职业病预防方面的规定，
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
双膝踝关节功能丧失职业性肺癌尘肺Ⅲ期伴活动性肺结核鉴定工伤二级
工伤二级的赔偿标准规定如何？一次性伤残补助金为22个月的本人工资，一次性工伤医疗补助金18个月的社会平均工资，以及以本人工资的85％按月支付伤残津贴等。按照最新
工伤伤残鉴定
人浏览
工伤索赔包括：(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(二)住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者上班生病的可以向用人单位请病假，并享有病假工资待遇。对于病假工资，用人单位可以在合同中与职工进行约定，只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议申请职业病鉴定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询劳动政策。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
在判决之前可以达成和解协议。判决下来之后也可以达成和解协议
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
