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劳动仲裁是解决公司与员工之间发生劳动争议的合法途径。但是如果用人单位不执行劳动仲裁裁决的话，有可能冻结财产、加入失信名单等。最直接的影响就是，需要付出更多的经济成本
2021-06-29 08:47:22
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员工申请劳动仲裁对公司有影响，影响大小取决于公司处理结果。如果出现劳动争议，若双方协商达不成一致，采取仲裁方式也是比较合理的方式，这样做是维护自己的正当权益，其实不必要过多考虑对公司的影响
2021-06-29 08:55:19
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您描述下情况 依据您描述的内容我们还无法给您准确法律意见 谢谢谢。
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