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民法典中手指骨折能算人身损害。受害者可以先进行医学鉴定,确定伤害等级,如果是轻微伤程度可以要求侵权人进行民事赔偿,如果已经达到轻伤程度,不仅可以要求侵权人民事赔偿,还可要求行为人承担刑事责任。
2023-04-17 00:20:37
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若被造成骨折的话,属于被侵权,可以请求行为人支付侵权损害赔偿:而其中人身意外伤害赔偿项目包括:1,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入;2,包括医疗费、
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常见骨折类十级:1、牙齿缺失或者折断7枚以上;牙槽骨部分缺损,合并牙齿缺失或者折断4枚以上;2、肋骨骨折6根以上,或者肋骨部分缺失2根以上;肋骨骨折4根以上并后
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建议进行伤残鉴定,以鉴定为准,可以起诉要求赔偿。人身损害赔偿的项目有医疗费、护理费、住院伙食补助费、误工费、后续医疗费、构成伤残的还有残疾赔偿金、被抚养人生活费
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您好,是工伤还是人身损害
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你好,不知是因为什么原因受伤的呢
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你好,建议先申请工伤认定,再做劳动能力等级鉴定,以确定具体赔偿数额。
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按照工作年限计算
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你好,建议协商解决
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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掌骨骨折后:1.立即送医治疗;2.30日内向社保部门申请工伤认定;3.伤情稳定后,如残疾或影响劳动能力,申请劳动能力鉴定;4.根据鉴定等级,依法申请赔偿。
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根据《劳动合同法》的规定,用人单位不依法履行劳动合同,擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,申请劳动仲裁。可以请求继续履行劳动合同或支
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可以的,可以向公司所在地的设备局进行投诉处理,社保局会责令用人单位补缴的
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根据《劳动合同法》,您提前30天提交书面辞职报告后,可以解除劳动合同。若月末不让走,可依法维权。不及时处理可能影响您的就业计划和个人权益,建议与用人单位沟通或寻
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收集所说存在劳动用工的资料后,可以通过送达律师函催告或直接申请劳动仲裁维权的
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