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法律分析:开除留用察看指对严重违犯劳动纪律的职工所给予的一种行政处分。即对职工采用的保留一定期限职务或厂籍以便进行考察,决定是否恢复为正式职工的一种行政处分。留用察看适用于犯有严重错误而尚未达到开除程度的职工,察看期限为一至二年。
2023-04-17 01:03:09
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你好,建议协商处理
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按判决处理,不服上诉
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你好,一般来讲如果你也没有参与的话,一般不拘留。
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