左脚骨折3个脚指头，和工地没有劳动合同，能算工伤吗？应该怎么和公司要赔偿
更新时间：2021-06-24 19:03:03人浏览
问题描述：
你好律师我想问一下，我今年10月份在工地干活，从梯子上摔下来把右脚后脚跟摔成4瓣成骨折，左脚骨折3个脚指头，和工地没有劳动合同，能算工伤吗？应该怎么和公司要赔偿左脚骨折3个脚指头，和工地没有劳动合同，能算工伤吗？应该怎么和公司要赔偿
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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在工地摔伤后要进行工伤索赔，首先，要向当地的劳动保障行政部门申请工伤认定，在作出工伤认定后，就可以享受工伤待遇了（如果用人单位未缴纳工伤保险费，则工伤待遇相关费用由用人单位支付）。之后还要向市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，根据鉴定的伤残等级来享受工伤待遇。
工伤待遇包括医药费与康复费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金等，这些由工伤保险基金支付；停工留薪期的工资及护理费、5-6级伤残津贴、5-10级一次性伤残就业补助金是由用人单位支付的。
如果是1-6级伤残，劳动关系都应保留，即用人单位不得解除劳动合同。若是7-10级伤残，劳动合同期满用人单位可终止劳动合同，但可以从用人单位获得经济补偿金。
工伤待遇包括医药费与康复费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金等，这些由工伤保险基金支付；停工留薪期的工资及护理费、5-6级伤残津贴、5-10级一次性伤残就业补助金是由用人单位支付的。
如果是1-6级伤残，劳动关系都应保留，即用人单位不得解除劳动合同。若是7-10级伤残，劳动合同期满用人单位可终止劳动合同，但可以从用人单位获得经济补偿金。
2021-06-24 18:38:06
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员工摔伤需按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。
2021-06-24 18:42:10
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你好可以给你解答的这个问题
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