我从08年9月到现在在公司工作,已经10年了,社会保险从13年开始支付的话,可以起诉公司补充或赔偿到现在为止的4年吗?单方面解除劳动合同要求补偿吗?

更新时间:2021-06-23 15:41:16人浏览
问题描述:
我从08年9月到现在在公司工作,已经10年了,社会保险从13年开始支付的话,可以起诉公司补充或赔偿到现在为止的4年吗?单方面解除劳动合同要求补偿吗?
3位律师解答
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没买保险,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
未给劳动者购买保险
  劳动者可以要求用人单位补缴社保,劳动者可以按照《劳动合同法》第38条规定解除劳动合同,要求用人单位支付补偿金(每服务一年支付一个月工资)。
2021-06-23 15:27:43
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用人单位解除合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资,按应发工资计算。
2021-06-23 15:35:32
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助185036人 · 响应时间 平均2分钟内
单位违法解除合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2021-06-23 15:41:16
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