你好! 本公司员工上班途中发生交通事故,对方负全责,员工受损,住院休息6天,工资如何支付合适? 谢谢你
更新时间:2021-06-23 13:19:07人浏览
问题描述:
你好! 本公司员工上班途中发生交通事故,对方负全责,员工受损,住院休息6天,工资如何支付合适? 谢谢你
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助188542人 · 响应时间 平均2分钟内
建议先做伤残鉴定。根据鉴定的伤残级别,进行进一步的索赔。如果构成伤残,一般索赔项目有:伤残赔偿金、医药费、误工费、护理费、住院伙食补贴、交通费、营养费、财产损失、鉴定费、精神抚慰金、律师费等。
2021-06-23 12:56:06
咨询我
已帮助117409人 · 响应时间 平均4分钟内
车祸伤害认定为工伤的,在工伤期间工资是原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
2021-06-23 13:03:51
咨询我
交通事故律师团队
推荐
已帮助52108人 · 响应时间 平均2分钟内
在工作场所受到工伤伤害的,根据《工伤保险条例》规定,工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
2021-06-23 13:19:07
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤期间工资是原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤期间工资计算方法是原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤工资确认必须根据停工留薪期,所以实际中要确认停工留薪期的具体时间。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,首先报警,由交警部门出具交通事故认定书,先由交强险保险公司赔偿,有商业险的话由商业险保险公司赔偿,仍赔偿不足的部分按事故认定书的责任比例来赔偿,包括医疗费
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《道路交通损害赔偿解释》第十六条同时投保机动车第三者责任强制保险(以下简称“交强险”)和第三者责任商业保险(以下简称“商业三者险”)的机动车发生交通事故造成损害
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《道路交通损害赔偿解释》第十六条同时投保机动车第三者责任强制保险(以下简称“交强险”)和第三者责任商业保险(以下简称“商业三者险”)的机动车发生交通事故造成损害
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1、如你同事在此次交通中不负主要责任,则你同事所受伤害可以认定为工伤:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(六)在上下班途中,受到非本
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在上班工作过程中,发生了意外,受到伤害,最先应当去医院进行治疗,然后就是申请工伤鉴定。在进行工伤鉴定并拿到鉴定结果后应按如下步骤进行:1、是看鉴定的级别有没有问
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
对交通事故负全责,也能认定为工伤?
对交通事故负全责,也能认定为工伤?新闻来源检察日报编辑****:我于2007年1月与一家公司签订了为期三年的劳动合同。半年后,我驾车为公司送货途中,因车速较快,
工伤责任认定
人浏览
发生交通事故后,怎样索赔?
机动车发生交通事故后,被保险人(也就是机动车的投保人)有权向自己投保的保险公司索赔。被保险人索赔时需要积极配合保险公司进行理赔。被保险人应当向保险公司提供保险单
交通事故索赔
人浏览
可以请求赔偿。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
发生交通事故后,如何向保险公司索赔?
投保容易索赔难,这是目前我国车辆保险业中的现状。这种现象的产生,一方面是由于保险公司与车主之间的利益点不同,另一方面也是因为不少车主对车辆索赔缺乏必要的常识,所
交通事故索赔
人浏览
对方单位不负赔偿责任,但如果对方是受顾司机,又是为单位办事,属于职务行为,对方单位就要承担责任了。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询