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合同到期辞职需要提前一个月吗
合同到期辞职一般不需要提前一个月说,因为辞职是属于每一个人的权利。但是在很多公司辞职是需要提前说的,因为需要提前交接属于自己的工作。但是根据劳动法的规定合同到期
辞职
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你好,这个是不需要提前三个月的。
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试用期
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可以,对用人单位造成损失的,需要赔偿
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员工没有提前一个月提出辞职,是属于员工违纪,但是只要员工和单位完成交接,办理离职手续,单位都是需要和员工结清工资的。员工因为工资问题和单位出现纠纷,是可以申请劳
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用人单位无故辞退劳动者的,用人单位要求劳动者写辞职报告,劳动者是可以拒绝的,劳动者可以要求用人单位支付赔偿金。用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,
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合同到期后继续履行与解除的两种情况:劳动合同期满,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订手续。因用人单位的原因未办理终止或者续订劳动合同手
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劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。
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你好,合同到期后不用再提出离职申请。
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您好,一般要提前告知。
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可以向学校或教育局反映
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你好,建议直接起诉
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针对抵押合同,主要需关注债权、债务、抵押物和担保范围等方面。在合同中应明确债权的种类和数额,债务履行的具体期限,抵押财产的具体信息以及担保的具体范围。同时,遵循
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针对合同违约金的赔偿问题,可以选择依据合同条款进行约定赔偿,或者根据法律规定进行计算,即法定赔偿。在选择时,应充分考虑合同条款的明确性、双方的协商情况以及法律规
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发生汽车租赁合同纠纷,处理有以下的方法:1、可以由双方当事人进行协商解决,这个是最简洁最省力的方法。2、如果说双方协商不成或者说不愿意协商的,他是可以聘请律师发
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你好。建议协商解决
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你好,有相关的证据材料吗
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你好,可以准备材料起诉处理
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