在原单位自离了，原单位要求必须本人过去办理离职手续才能解除劳动合同，因为现在在别的地方回不去原单位所要求的必须本人办理离职手续方能解除劳动合同是否合理？
更新时间：2021-06-22 18:48:30人浏览
问题描述：
在原单位自离了，原单位要求必须本人过去办理离职手续才能解除劳动合同，因为现在在别的地方回不去，不给解除劳动合同在其他地方也不能入职，该怎么办？原单位所要求的必须本人办理离职手续方能解除劳动合同是否合理？在原单位自离了，原单位要求必须本人过去办理离职手续才能解除劳动合同，因为现在在别的地方回不去原单位所要求的必须本人办理离职手续方能解除劳动合同是否合理？
3位律师解答
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领导不给解除劳动合同的，劳动者只需提前三十日提交书面离职报告，到期后即可离职；在试用期内需要提前三日。
2021-06-22 18:29:44
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劳动者解除劳动合同的需要提前30日告知单位，在试用期内提前3日告知；单位解除劳动合同的，也需要提前30日告知劳动者。
2021-06-22 18:38:11
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
2021-06-22 18:48:30
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