4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助111690人 · 响应时间 平均4分钟内
法律分析：雇主对雇员的赔偿责任虽为无过错责任，但并非雇主对雇员在完成受雇工作中的任何损害都承担责任。如果雇主能够证明自己具有免责事由，则可以不承担责任。雇主的免责事由：其一是不可抗力，不可抗力作为一般免责事由，除法律另有规定外，在任何场合，都可以免除责任。
其二是雇员的故意，任何人都应对自己的故意行为承担责任，雇员也不例外，雇主不承担责任。
其二是雇员的故意，任何人都应对自己的故意行为承担责任，雇员也不例外，雇主不承担责任。
2023-04-17 18:05:46
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
发生交通事故之后，交管部门在事故中的作责任认定，肇事双方按责任大小承担相应的责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
发生交通事故之后，交管部门在事故中的作责任认定，肇事双方按责任大小承担相应的责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
首先确认员工是否属于工伤，可以先去做个工伤认定，是工伤公司要承担工伤赔偿责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要承担部分责任，具体按照交警出具的责任认定书来确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《侵权责任法》规定：造成他人财产损害的，应当承担返还财产或者赔偿损失的责任。财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他方式计算。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
医疗事故的鉴定结论与其他司法鉴定一样，均属“鉴定结论”这种证据。这种证据经过庭审的质证、认证，才能作为定案的依据。是否构成医疗事故不是医疗侵权损害赔偿的先决条件
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，当事人自己承担责任。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
根据交通事故责任认定书确定的责任，要求如下范围的赔偿：(一)受害人遭受人身损害的赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
雇员应不应该承担赔偿责任
您好，员工在工作时间驾车去做老板安排的任务，发生事故，撞人致重伤，交警认定责任事故双方各自承担一半责任，员工没有违章，没有任何违法，请问员工需不需要承担赔偿责任
交通事故责任认定
人浏览
交通事故赔偿一般包括以下项目：受害人死亡的，除抢救治疗的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、精神损害赔偿金以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
无过错如何承担赔偿责任
无过错如何承担赔偿责任原告：杭州维康科技有限公司被告：上海新发展国际物流有限公司2005年8月19日，原告与其客户PUNJABCHEMICALSCROPPROT
违约的损害赔偿
人浏览
司机肇事，车主是否承担责任：这要看是否属于雇佣关系。第一，如果不属于雇佣关系，比如借车。那么根据物权法，如果车主没有将有故障的车辆交付给驾驶人，驾驶人有合法驾驶
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
