你好,我以前在一家公司工作。公司不给我转正工作,还扣我绩效,扣我绩效工资1000元,耽误我转正工作。辞职后,我申请仲裁。仲裁只告诉我会发工资但是会扣绩效工资。我该怎么办?仲裁会不会觉得1K太低无法处理

更新时间:2021-06-22 14:45:34人浏览
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你好,我以前在一家公司工作。公司不给我转正工作,还扣我绩效,扣我绩效工资1000元,耽误我转正工作。辞职后,我申请仲裁。仲裁只告诉我会发工资但是会扣绩效工资。我该怎么办?仲裁会不会觉得1K太低无法处理?那我该怎么办?你好,我以前在一家公司工作。公司不给我转正工作,还扣我绩效,扣我绩效工资1000元,耽误我转正工作。辞职后,我申请仲裁。仲裁只告诉我会发工资但是会扣绩效工资。我该怎么办?仲裁会不会觉得1K太低无法处理
3位律师解答
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辞职后公司最后一个月工资中社会保险 会代扣到你社会在本企业的中止日期,如果没有中止交费则须代扣个人应缴纳的部分。
  用人单位代扣代缴社保是公司提法定义务与责任,用人建立了社保关系则要按规定交缴纳个人应缴部分,否则会造成断交费问题,与劳动者是不利的。
  同时,社保缴费都是公司缴费(大部分)+个人缴费(小部分)来构成,从情理法理上最后一个月工资都应扣个人应缴费部分。在解除劳动合同关系时公司应出具解除合同证明给你,写明你的社保缴纳基本情况,截至月份等。
2021-06-22 14:19:13
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辞职需要提前30天书面形式提出辞职就可以了,对于单位克扣或者拖欠工资,可以申请劳动仲裁讨回工资。
2021-06-22 14:26:54
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劳动者讨薪申请仲裁,应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由仲裁委员会记入笔录,经申请人签名或者盖章确认。申请人的书面仲裁申请材料齐备的,仲裁委员会应当出具收件回执。
2021-06-22 14:45:34
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