我和劳务输出公司签了合同,被送到现在的用人单位。我现在正在休产假。听说用人单位要解散了,他们让我解除劳动关系。我该怎么办?

更新时间:2021-06-21 21:24:13人浏览
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我和劳务输出公司签了合同,被送到现在的用人单位。我现在正在休产假。听说用人单位要解散了,他们让我解除劳动关系。我该怎么办?
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最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
(二)》第十条规定:“劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起诉,以派遣单位为被告;争议内容涉及接受单位的,以派遣单位和接受单位为共同被告。”
劳动力派遣合同涉及两个法律关系,即劳动力派遣合同关系与劳动合同关系。对内而言,派遣单位与劳动者有劳动合同关系。对外而言,派遣单位与接受单位有劳动力派遣合同关系。
2021-06-21 20:58:17
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
2021-06-21 21:04:48
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用人单位可以解除劳动合同的情形,企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃,贪污等),雇主可根据情节的严重程度,免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱的员工,雇主可在不预先通知员工的情况下将其解雇,并无需支付解雇赔偿。
2021-06-21 21:24:13
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