你好,我签了一份工作合同已经1年了,但是我只完成了9个月,不到1年。所以我提前一个月辞职,提交辞职信是合理的,我还采访了我的老板。

更新时间:2021-06-21 18:39:02人浏览
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你好,我签了一份工作合同已经1年了,但是我只完成了9个月,不到1年。所以我提前一个月辞职,提交辞职信是合理的,我还采访了我的老板。
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针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬,不得无故拖欠和克扣,对于以上情况,劳动者可以与用人单位协商解决,如果双方协商无果,那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉,也可以申请劳动仲裁。
2021-06-21 18:27:35
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劳动者解除劳动合同需要提前30天以书面的形式通知用人单位,在试用期内提前3日通知用人单位。
2021-06-21 18:35:32
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你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金
2021-06-21 18:39:02
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