3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助158544人 · 响应时间 平均5分钟内
你好，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条 第三款 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：未依法为劳动者缴纳社会保险费的； 以及第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； 你可以因为公司没有给你买社保解除劳动合同，并因此要求公司支付经济补偿金给你。公司无权扣你工钱，你可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； 你可以因为公司没有给你买社保解除劳动合同，并因此要求公司支付经济补偿金给你。公司无权扣你工钱，你可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
2021-06-19 18:54:39
咨询我
已帮助108284人 · 响应时间 平均2分钟内
讨薪有以下途径：
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。
3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。
3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
2021-06-19 18:59:51
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助76605人 · 响应时间 平均5分钟内
用人单位不发工资的劳动者可先协商解决，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请仲裁解决。
2021-06-19 19:13:06
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工人干活不给钱怎么办
工人干活不给钱怎么办？面对工作未完成就要求支付报酬的困境，合理的应对策略是关键。本文将引导您了解如何妥善处理这一棘手问题。为保障您的权益，法律小助手法律快车为您
人工成本管理
人浏览
针对老板欠工钱的问题，劳动者可以采取以下措施：首先，可以向劳动行政部门举报，请求其介入调查并责令雇主支付工资；其次，如果双方无法达成一致，可以申请劳动仲裁，并准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
给别人干活不给钱，可以通过以下办法解决：1、先和用人单位协商，如果协商无法解决，再通过法律途径来解决；2、向当地劳动保障监察机构投诉举报；3、向当地劳动争议仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
无合同工作未得报酬，首先与对方沟通协商。若协商无果，可保存证据，通过法律途径解决，包括向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁和提起诉讼。务必及时采取行动保护自身权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
未签合同工作未收到款项，可多渠道维权。对于未签合同工作而未得到报酬的问题，可以采取多种方式维权。除了双方协商外，还可以向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁，甚至向法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板拖欠工资时，您可以：1.向劳动监察部门投诉，他们会介入调查并责令支付；2.依法向法院申请支付令；3.申请劳动仲裁，通过裁决书索赔；4.如劳动仲裁不受理或觉得
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职场帮你问：工作几年一直没签合同，怎么办？
工作几年一直没签合同，怎么办？读者李先生：我们在开发区某企业工作几年了，单位一直不签订劳动合同，也不办理保险。我们应怎么办？鲁俊峰律师：目前，确实有很多单位为了
劳动合同订立
人浏览
工人不签劳动合同，企业能怎么办？
工人不签劳动合同，企业能怎么办？劳动保障负责人说，《劳动合同法》明确规定：中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等都应该与其有劳动关系的劳动者签
劳动合同订立
人浏览
没签合同，拖欠工资怎么办？
案情唐某通过朋友介绍进的公司，试用协议和合同都没有签定，只是当时口头答应支付唐某固定工资，应聘的理由是实习生。唐某向公司要过几次工资，领导总是推拖，不说不给，但
劳动报酬
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤遇老板拒赔，应依法维权。首先申请工伤认定，确认为工伤后，若老板仍不赔偿，可依次尝试调解、仲裁，仲裁无果则向法院提起诉讼。确保自身权益得到保障。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
