如果内固定未取出，劳动能力水平鉴定未出来，且当时没有劳动合同，单位可以不按安排工作吗？劳动关系解除了吗？
更新时间：2021-06-19 10:31:48人浏览
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如果内固定未取出，劳动能力水平鉴定未出来，且当时没有劳动合同，单位可以不按安排工作吗？劳动关系解除了吗？
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1、已经工伤认定，还没有进行伤残鉴定的，正常情况下，仍在医疗期内的。医疗终结日期，一般在劳动能力鉴定的时侯，会写在鉴定报告上面的。
2、地方停工留薪的目录只是一个参考时间，原则上不能超过那个规定的范围的，一般地方规定的时间是足够恢复的。
3、《工伤保险条例》规定工伤医疗期间，原工资待遇不变，由用人单位按月支付的。
4、如果在医疗期内，用人单位按离职处理，是违法的，可以要求恢复劳动关系，并可以要求支付违法解除合同期间的工资损失的。
2021-06-19 10:24:36
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（2）由公司签字的岗位职责说明书、薪资确认书、调岗通知书、解除通知等。
（3）工作记录单、本人代表公司签订的采购合同、销售合同，客户业务记录等。
2021-06-19 10:31:48
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