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工友之间误伤,如果被认定为工伤的,则一切费用由工伤保险基金支付,职工所在的单位可以依法为职工申请工伤认定;如果不属于工伤的,则视情况由用人单位或者工友赔偿,但一般是由用人单位负责。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条
2023-04-18 00:03:01
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你好,由雇主负责,建议及时做伤情鉴定,依法要求赔偿。如需法律帮助,欢迎来电咨询。
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您好,由雇主承担赔偿责任
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你好,在工地受伤要看是雇佣合同,还是劳动合同,如果有劳动合同,是可以走工伤认定程序的。
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