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法律分析：这是违法行为，如果用人单位有相关规章制度明确出勤办法，可以按制度扣款，但每月扣款不得超过员工月工资的20%。劳动者可以就用人单位违法行为去当地劳动监察大队投诉，或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。
2023-04-18 01:01:26
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你好，可以的，
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你好，不合理。
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