公司必须和我单方面解除劳动合同。他不仅是我工作了几年,还是补偿了几个月的工资,补偿了经济赔偿。

更新时间:2021-06-17 09:18:47人浏览
问题描述:
公司必须和我单方面解除劳动合同。他不仅是我工作了几年,还是补偿了几个月的工资,补偿了经济赔偿。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
合同纠纷律师团队 咨询我
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根据劳动合同法《劳动合同法》第三十八条、第四十一条、第条,你可以获得以下补偿(赔偿):
1、经济补偿金:标准为,按照在单位的工作年限,每满1年支付1个月工资。工龄不足1年的部分,超过6个月的,给予1个月工资的补偿,不满6个月的,给半个月工资的补偿。

2、如果单位没有与你签订书面劳动合同,还应支付给你11个月的双倍工资(自2008年2月至12月),因劳动合同法自2008年1月施行。
3、经济赔偿金:为经济补偿金数额的2倍。
2021-06-17 08:59:35
平台法律顾问团队 咨询我
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你好,公司单方面解除合同是否非法解除,如果是非法解除才有经济赔偿金的。
2021-06-17 09:07:41
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助109900人 · 响应时间 平均5分钟内
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
2021-06-17 09:18:47
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