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被公司辞退需要办理手续有以下几点:
1、通知被辞退人员相关情况,并出具解除劳动合同通知书;
2、按离职要求办理离职手续,向劳动者出具离职证明、住房公积金等相关手续,结清工资;
3、给劳动者办理社保停缴等手续,并在人事台帐上进行备注。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
一、被公司辞退需要办理什么手续
1、被公司辞退需要办理手续有以下几点:
(1)通知被辞退人员相关情况,并出具解除劳动合同通知书;
(2)按离职要求办理离职手续,向劳动者出具离职证明、住房公积金等相关手续,结清工资;
(3)给劳动者办理社保停缴等手续,并在人事台帐上进行备注。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
2、
1、通知被辞退人员相关情况,并出具解除劳动合同通知书;
2、按离职要求办理离职手续,向劳动者出具离职证明、住房公积金等相关手续,结清工资;
3、给劳动者办理社保停缴等手续,并在人事台帐上进行备注。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
一、被公司辞退需要办理什么手续
1、被公司辞退需要办理手续有以下几点:
(1)通知被辞退人员相关情况,并出具解除劳动合同通知书;
(2)按离职要求办理离职手续,向劳动者出具离职证明、住房公积金等相关手续,结清工资;
(3)给劳动者办理社保停缴等手续,并在人事台帐上进行备注。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
2、
2023-04-18 10:15:22
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在的,你是遇到什么纠纷了
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如果是两家独立的非关联企业,可以要求经济补偿金
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