3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助105120人 · 响应时间 平均4分钟内
如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
2021-06-14 20:55:30
咨询我
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助134778人 · 响应时间 平均1分钟内
用人单位拖欠或克扣工资的，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
2021-06-14 21:02:53
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助115993人 · 响应时间 平均5分钟内
要向用人单位进行讨薪，维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2021-06-14 21:22:52
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
物联网，船舶业的星星之火
当前，国际海事组织（IMO）越来越重视一个船舶新概念E-navigation，即通过电子方式在船上和岸上收集、综合、显示海事信息，以增强船舶到泊位的全程航行能力
海事海商动态
人浏览
借条作为证据使用必须是客观、真实、合法，要让借条具有法律效力，一般要符合以下几点：一是行为人具有相应民事行为能力；二是行为人意思表示真实；三是内容合法。以上是判
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
天高任鸟飞，海阔凭鱼跃
坐在门室里看着来来往往的过客，心里一阵温暖，我的努力也证实了我当初的想法，这创业一路上走过来，几多艰辛几多血泪，回首时一阵热泪涌现心头。一、不能就这样的活，逼上
商业招商动态
人浏览
《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。《劳动合同法》第四十七条规定，
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
签了劳动合同，但自己手中没有一份。1、根据《劳动合同法》第16条规定，劳动合同文本必须用人单位和劳动者各持一份，所以员工可以根据这条规定要求单位归还所签订的书面
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
《合同法》第二百一十五条租赁期限六个月以上的，应当采用书面形式。当事人未采用书面形式的，视为不定期租赁。第二百三十二条当事人对租赁期限没有约定或者约定不明确，依
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你们有签订劳动合同吗？
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，收集存在劳动关系的证据，申请仲裁要求工厂支付一年两个月工资经济补偿，更多问题欢迎来电咨询。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
有条子吗，如果有，或许还是到法院去起诉吧，这也是最后一条路了
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于空置房的物业费优惠政策，常见的处理方式包括：1.咨询当地物业或相关部门，了解是否有针对空置房的优惠政策；2.查阅购房合同或物业服务合同，看是否有关于空置房物
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同空白处可画线并注明。操作如下：1.使用黑色签字笔在空白处划一条长横线；2.在合同最后或划线处注明“此处无约定”或类似表述；3.双方确认并签字。这样做可以明确
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
针对已签童模服务合同后的退费问题，处理方法包括按照合同规定操作、与加盟公司协商等。建议先查看合同中是否有明确的退费条款，如有，则按照条款操作；若无，则建议与加盟
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于退费问题，首先您应查阅合同中是否有关于退费的条款。如果合同中有明确的约定，则按照合同约定处理；如果合同中没有相关规定，您可以与律师进行协商，寻求解决方案。在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
你好，可以找律师处理遗产的问题
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
不同类型案件收费标准不同，看你是什么情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，具体是什么情况呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议去找你的法学老师研究此案例。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
