我是一名快递小哥，我还在企业不干了，她们不给结薪水，该怎么办，我想去找谁？沒有签署劳动合同书，我提早十几天给老总讲了辞职，他也愿意了，要我等招的人，再要我走，如今人招到了，他不帮我开薪水，该怎么办，急
更新时间：2021-06-14 01:51:24人浏览
问题描述：
我是一名快递小哥，我还在企业不干了，她们不给结薪水，该怎么办，我想去找谁？沒有签署劳动合同书，我提早十几天给老总讲了辞职，他也愿意了，要我等招的人，再要我走，如今人招到了，他不帮我开薪水，该怎么办，急急急，的身上也没有钱。我是一名快递小哥，我还在企业不干了，她们不给结薪水，该怎么办，我想去找谁？沒有签署劳动合同书，我提早十几天给老总讲了辞职，他也愿意了，要我等招的人，再要我走，如今人招到了，他不帮我开薪水，该怎么办，急
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提前离职有工资吗？
根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
”劳动者按此规定辞职是合法的，时间一到可以离职。用人单位也应当正常结算工资。
根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
”劳动者按此规定辞职是合法的，时间一到可以离职。用人单位也应当正常结算工资。
2021-06-14 01:35:45
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你好，建议双方协商，如果辞职，应当支付你工资，可以举证证明存在劳动关系，具体可以找个律师详谈。
2021-06-14 01:41:54
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被拖欠的工资，你可以协商、投诉、举报、仲裁，或者都不行的去起诉处理，起诉注意收集证据，包括劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。
2021-06-14 01:51:24
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