我是广告设计师，在一家广告印刷公司工作。上班时间给自己印了几张名片，一张都没发。他看到我给自己印名片，就说我是来挖墙脚的。有一次有个客户来店里想加我上线。他看到的时候说所有的客户都是我在网上加的。年底

更新时间：2021-06-13 19:24:57人浏览

问题描述：

我是广告设计师，在一家广告印刷公司工作。上班时间给自己印了几张名片，一张都没发。他看到我给自己印名片，就说我是来挖墙脚的。有一次有个客户来店里想加我上线。他看到的时候说所有的客户都是我在网上加的。年底时，生意相当惨淡。她说都是因为我抢客户，所以没给我钱。我是广告设计师，在一家广告印刷公司工作。上班时间给自己印了几张名片，一张都没发。他看到我给自己印名片，就说我是来挖墙脚的。有一次有个客户来店里想加我上线。他看到的时候说所有的客户都是我在网上加的。年底

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单位必须给在职员工办理社保，社保是法定的，《社会保险法》第八十四条规定：
1、用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正
2、逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款；
3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
1、如果用人单位未依法缴纳社保的，你可以要求解除合同的。
2《劳动合同法》
第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

2021-06-13 19:05:12

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提供能够证明存在劳动关系的证据（工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；考勤记录；其他劳动者的证言等。）及发生事故的证据向社保局申请工伤认定。

2021-06-13 19:24:57

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关于每周工作时间的规定在《劳动合同法》中没有规定。是在《劳动法》和《关于职工工作时间的规定》中有明确规定。
目前劳动者每日工作不得超过八小时，每周工作不得超过40小时。
法律依据：《劳动法》
第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第三十八条　用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
《关于职工工作时间的规定》
第三条　职工每日工作8小时、每周工作40小时。

2021-06-13 19:23:24