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辞退试用期员工需要书面通知吗
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试用期合同
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你好,根据中华人民共和国劳动合同法实施条例第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每
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劳动者和用人单位建立劳动关系,试用期的社保标准,应按试用期的工资来确定的,转正后才按转正后的工资标准的。用人单位应当依法给劳动者缴纳社保。《社会保险法》第十二条
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主要看你是否有误过错,如果情况较复杂的话可以当面咨询律师。
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这个单位的行为是违法的,一年的劳动合同试用期的约定是不能超过1个月的,你可以申请劳动仲裁维权的。
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你好,需要。
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关于房屋赠与反悔的期限,一般情况下,赠与人应在财产权利转移前进行撤销,通常这个期限为一年。如果受赠人存在违约行为,赠与人应在一年内向法院提起诉讼以撤销合同。但需
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和学校沟通处理为好的
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未成年人签合同的处理方式包括确认合同效力、寻求法定代理人追认或撤销合同等。选择哪种方式取决于未成年人的具体年龄、合同内容和法定代理人的意见。
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可以退学费,具体和学校协商。大学(University、College)是实施高等教育的学校的一种,包括综合大学和专科大学、学院,是一种功能独特的组织,是与社会
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