如果家中有急事需要请假,单位以人员不够为由不准假怎么办?
更新时间:2021-06-12 06:35:59人浏览
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如果家中有急事需要请假,单位以人员不够为由不准假怎么办?
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员工可以通过短信请假,并打电话请假录音,然后进行休假,若单位不给假或给予处分的,可依法申请劳动仲裁维权。请假是员工的合法权利,应当予以保障。
2021-06-12 06:35:59
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或辞职 了。。。
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如果罚款,你可以向劳动监察大队进行投诉解决
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提前三十天以书面形式通知即可。
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单位违法。
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关于离职,你需要遵守提交辞职信、工作交接、获取离职证明以及办理社保转移等流程。依据《中华人民共和国劳动合同法》,你已经提前30天提出离职,单位应该在解除劳动合同
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可以成功要到工资。单位不发工资违法,未成年工可先向劳动争议调解委员会申请调解,调解不成可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,之后还可依法起诉讨要工资。
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