如果在基本工资21.75天174小时之外节假日加班超时工资怎么算

更新时间:2021-06-11 14:12:43人浏览
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如果在基本工资21.75天174小时之外节假日加班超时工资怎么算
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节假日加班费=加班工资的计算基数÷
21.75×300%。根据《劳动法》的规定,在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于百分之三百的工资报酬。
2021-06-11 13:47:38
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按规定,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬,当然还得看加班到几天。
2021-06-11 13:51:28
平台法律顾问团队 咨询我
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加班费的计算如下:
1、节假日加班工资=加班工资的计算基数÷
21.75×300%;
2、休息日加班工资=加班工资的计算基数÷
21.75×200%;
3、正常工作日加班工资=加班工资的计版算基数÷
21.75×150%;
4、每小时的加班工资,则以日加班工资除以8小时。
2021-06-11 14:12:43
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