3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助143029人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动合同仲裁请求事项填写需要详细介绍劳动者主张的内容，比如要求用人单位支付非法拖欠的工资或者要求用人单位补缴社保等，劳动者和用人单位存在劳动纠纷的赔偿事宜需要根据劳动者和用人单位纠纷实际的情况，如果属于用人单位非法解除劳动合同的，用人单位需要支付劳动者赔偿金（每服务一年支付两个月工资），如果属于用人单位解除劳动合同符合《劳动合同法》第47条规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金。
2021-06-11 09:09:44
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动仲裁和劳动诉讼的差异在哪
核心内容：根据我国法律规定，劳动争议案件实行劳动仲裁前置程序。同时，在仲裁阶段和诉讼阶段的管辖又存在一定的区别。包括两者的收费差异。以下由法律快车编辑为你详细介
劳动诉讼
人浏览
如果您已经退休的。可能无法申请劳动仲裁，主张赔偿，未签劳动合同，一般需在一年内申请劳动仲裁。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
不签订劳动合同双倍工资，违法解除劳动关系，要求双倍赔偿
案情摘要：某齿科技术有限公司系外资公司，聘请李某担任总经理。2008年2月李经理通过熟人介绍朱某帮其开车，由于是熟人介绍，李经理认为，反正是帮他自己开车，也是自
劳动合同法案例
人浏览
根据《工伤保险条例》等法规的规定，工伤职工与用人单位就工伤发生争议，要想获得工伤保险待遇，必须先申请工伤认定，而认定工伤的前提必须是双方存在劳动关系；认定工伤后
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
仅仅是未签劳动合同的话，得不到什么赔偿，双倍工资赔偿时限已过。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤事故与交通事故赔偿可以同时获得吗依据《工伤保险条例》第14条、最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条规定解答如下：第一，在上
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不签订劳动合同在什么情况下可以获得双倍赔偿？劳动者同意并且积极和公司签订劳动合同，但是公司拒绝签订；未签订合同的情形发生在2008年2月1日以后；并且从进入公司
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《中华人民共和国劳动合同法》规定，1、已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
三倍赔偿的法律依据是什么
消费者可以获得三倍赔偿的法律依据包括有：经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接
国家赔偿
人浏览
离职一年内。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同法规定，用人单位自用工之日起1个月，未与劳动者签订劳动合同，应当支付劳动者双倍的工资，1年内未与劳动者签订劳动合同的，视为签订无固定期限合同，针对的你的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
行政救济的途径有：1、复议救济，相对人认为行政机关的具体行政行为侵犯其合法权益的，可以向作出具体行政行为的上一级行政机关申诉；2、诉讼救济，相对人认为行政机关的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
错判误判可以国家赔偿吗
错判误判可以国家赔偿。根据相关法律规定，再审改判无罪的，作出原生效判决的人民法院应当对其进行赔偿。二审改判无罪，以及二审发回重审后作无罪处理的，作出一审有罪判决
国家赔偿
人浏览
你好，还是以谁主张谁举证为原则，但是在很多情况下存在举证责任倒置的情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
债权转让出现纠纷的，可以通过协商，仲裁或者诉讼的方式处理，权利人起诉的，应当满足起诉的法定条件，原告要与案件有直接利害关系，要有明确的被告，有具体的诉讼请求及事
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
行政赔偿和国家赔偿区别
行政赔偿和国家赔偿区别在于国家赔偿包括行政赔偿。国家赔偿分为行政赔偿以及司法赔偿。国家赔偿是指国家机关及其工作人员因行使职权给公民、法人及其他组织的人身权或财产
国家赔偿
人浏览
民事案件审判人员应当符合的要求分别有：不是本案当事人或者当事人、不是诉讼代理人近亲属的；与本案没有利害关系的；与本案当事人、诉讼代理人没有其他关系，可能影响对案
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
拘役错误是否承担国家赔偿责任
拘役错误是需要承担国家赔偿责任的。根据相关法律规定，依照审判监督程序再审改判无罪，原判刑罚已经执行的，受害人有权获得国家赔偿。每日的赔偿金按照国家上年度职工日平
国家赔偿
人浏览
交通事故认定书作出后就可以起诉，或者在提出保全车辆申请后，法院查封裁定书下发后的15日内起诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以诉讼处理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询