我在一家工厂上班，现在在试用期，已经工作十几天了。期间请过4天事假他们有没有权利辞退我？
更新时间：2021-06-09 10:22:04人浏览
问题描述：
你好，我在一家工厂上班，现在在试用期，已经工作十几天了。期间请过4天事假。工厂没有跟我签劳动合同，口头说明试用期3个月，期间工厂觉得我不合适可以解雇我，我觉得不合适也可以随时走。现在厂里领导口头通知我说觉得我可能不适合在他们这里上班，可是我也没有什么过错，工作能力也没有说是最差的，但他说觉得我是个不喜欢被别人约束的人，不便于他们管理为理由让我回去办手续想让我写辞职申请，如果我不写，他们有没有权利辞退我我在一家工厂上班，现在在试用期，已经工作十几天了。期间请过4天事假他们有没有权利辞退我？
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试用期辞职，用人单位应该支付劳动者工资；如果该用人单位拒绝支付工资，你可以去当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉，要求支付工资。
2021-06-09 10:17:24
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能。试用期辞职，用人单位应该支付劳动者工资；如果该用人单位拒绝支付工资，劳动者可以去当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉，要求支付工资。大部分情况下，都是可以要回工资的。
2021-06-09 10:22:04
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