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购买了社保却没有社保卡的，是需要前往社保局来进行社保卡的办理的，但一般来说在缴纳了社保之后，就会制作其相对应的社保卡发放了。那么今天就跟法律快车小编一起来看看买
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国家有规定,公司与员工签订劳动合同后,必须要给员工缴纳社保,否则违法。社保是最基本的保障,是很有必要参加的,社保缴纳的基数当然是越高越好了。公司不发工资，劳动者
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虽然用人单位与劳动者之间签订了书面的劳动合同，但实际上合同中却没有约定要给劳动者购买社保，现实中也没有进行购买。这样的情况，对于劳动者来讲无疑自身利益会受到损害
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你们的关系不受法律保护。不存在办理离婚手续。双方分开即可。如因双方同居期间的财产和子女抚养问题没有达成一致，可以就此问题向法院起诉。
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是不是过了去银行缴费的期限了。
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责任个半，双方各承担一般的赔偿费，如对方不同意协商可起诉解决。
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咨询拆迁部门
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个人意见，仅供参考。有的
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关于分公司倒闭后的工伤赔偿问题，需根据具体情况处理。员工在协商过程中应了解自身权益，并与分公司就赔偿金额和支付方式达成一致。如果分公司拒绝支付赔偿，员工可以寻求
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您好，是谁转发的呢
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一、没有签合同工伤骨折怎么赔偿1、没有签合同工伤骨折的，可以获得医药费、伙食费等的赔偿。依据我国相关法律的规定，没有签订劳动合同的造成工伤的，并不影响劳动者获得
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您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
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您好，您可以通过劳动仲裁主张权利。
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