与公司签订合同到期，公司停止签订合同，叫本人停止工作，本人没有填写离职书，可以到劳动仲裁要赔偿吗
更新时间：2021-06-07 01:51:14人浏览
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要看仲裁请求的内容，双倍工资是自入一年后开始计算仲裁时效，劳动报酬是离职后开始计算仲裁时效职
2021-06-07 01:35:41
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