你好！我工资3500。刚去上班出勤12天。月假8天。过年放假一个星期。这个工资怎么算呀
更新时间：2021-06-06 07:51:36人浏览
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你好！我工资3500。刚去上班出勤12天。月假8天。过年放假一个星期。这个工资怎么算呀
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如果是用人单位原因造成的停工放假，用人单位应该按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。根据《工资支付暂行规定》第12条规定：“非劳动者原因造成单位来停工、停产在１个工资支付期周内的，用人单位应该按劳动合同规定的标准支付劳动者工资，超过１个工资支付周期的，若劳动者提供了正常的劳动，支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；源若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。
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2021-06-06 07:43:17
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