一年多前，我们公司要求我们转签别的公司合同，说只是名称变了而已，别的工作和工资待遇还是和以前一样这样我应该怎么办？
更新时间：2021-06-04 22:46:33人浏览
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用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
2021-06-04 22:33:23
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