2月1号到2月29号公司没有复工,工资怎么发放,老板说2月份没有上班不发工资怎么办?
更新时间:2021-06-03 15:39:39人浏览
问题描述:
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助110218人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动者索要工资有四种途径:
1、协商;
2、劳动争议人民调解委员会调解;
3、劳动争议仲裁委员会仲裁;
4、向法院提起诉讼。
1、协商;
2、劳动争议人民调解委员会调解;
3、劳动争议仲裁委员会仲裁;
4、向法院提起诉讼。
2021-06-03 15:18:18
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助150709人 · 响应时间 平均4分钟内
讨薪有以下途径:
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。
3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。
3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
2021-06-03 15:19:58
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
根据我国《劳动法》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以去劳动仲裁,可以去劳动仲裁,
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者提前30天辞职(试用期提前3天)即可辞职,用人单位不得克扣工资,否则可以到劳动局举报或者申请劳动仲裁,但没有提前通知给单位造成损失的需要赔偿公司的损失。首
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,有证据的申请劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以按照停工工资的标准支付工资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工资是社会保险基数的计算基础,社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向工厂讨薪的。《劳动法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”的规定,只要个人能够提供在这家公司工作过的证据(
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据劳动合同法,第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分逾期
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不按月及时支付工资,怎么办
刘某与受聘公司签订的劳动合同约定:刘某年薪为3万人民币,公司按年支付工资。工作几个月后,刘某发现该公司已经负债累累,随时有倒闭的危险。刘某害怕公司一旦破产,自己
工资
人浏览
用人单位可以不按月发放工资吗
多数用人单位是按月发放工资的,用人单位可以和员工在劳动合同中约定每月的何时发放工资。但是不同的用人单位有不同的经营需要,也有不同的财务政策和财务惯例。因此法律允
工资福利
人浏览
你好,提前三十天书面辞职,只要你满足这条件之后,老板还克扣你的工资那么你可以到劳动监察大队进行投诉,必要时也可以劳动仲裁委员会申请仲裁的。法律追求事实和真相,但
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
2010年春节放假7天2月13-19日
广东省政府办公厅昨日下发通知:根据国务院办公厅有关通知精神,春节放假时间为2月13日至19日,共7天;20日(星期六)、21日(星期日)上班。不能停止生产和工作
劳动法动态
人浏览
你们单位严重违反劳动合同法不(及时)发放工资根据《劳动合同法》第八十条用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询