2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助128568人 · 响应时间 平均1分钟内
终止劳动合同补偿的计算年限:经济补偿金是在劳动合同解除或者终止时的情形符合《劳动合同法》的相关规定时,用人单位根据劳动者的工作年限,给予劳动者的经济补偿
2021-06-03 13:53:56
咨询我
已帮助144167人 · 响应时间 平均3分钟内
违法解除劳动合同赔偿金的计算年限按照:劳动者在该单位工作的年限,每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付;如果不满一年的应按一年计算;如果超过十二年的,用人单位向其支付经济补偿的年限最高仍不超过十二年等等的标准
2021-06-03 13:58:57
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
可以依法进行工伤鉴定,根据鉴定结果要求赔偿,尽可能要求多赔偿!
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般伤害的赔偿包括医疗费、受害人误工损失赔偿、护理费赔偿、住院伙食补助费和营养费、转院治疗的交通费和住宿费的赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤死亡赔偿金是指职工因工死亡,其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。可以申请工亡,要求支付丧葬费、抚恤金和一次
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于交通事故赔偿,解答如下:一、造成当事人损害1、同时投保机动车第三者责任强制保险和第三者责任商业保险的机动车发生交通事故造成损害,当事人同时起诉侵权人和保险公
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故中,残疾器具费不属于医疗费,应当在残疾赔偿金项下赔偿。《机动车交通事故责任强制保险条款》第八条规定:在中华人民共和国境内(不含港、澳、台地区),被保险人
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
骆律师回复如下:按合同的约定计算,需进一步的帮助,可来电详询。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
计算工龄的方法1.连续计算法,也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。2.合并计算法,也叫合
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工作年限如何计算,从什么时候计算起
在办理相关事务的时候,有的单位是会要求其提供相关的工作年限这一证明的,而工作年限一般是由用人单位来进行出具的,才是可以的。那么今天就跟法律快车小编一起来看看工作
劳动关系
人浏览
经济性裁员不是公司想怎么做都可以的,依据《劳动合同法》,经济性裁员只有四类1.企业转产2.情势变更3.经营困难4.破产整顿。而且如果人数超过20或超过企业人数的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
残疾赔偿金的计算年限
生活处处都有意外,很多时候就是因为意外导致伤残了,那么这时就会涉及到伤残赔偿金的问题了。对于残疾赔偿金相信大多数人都不是很明白,今天法律快车小编就为大家整理了有
人身损害赔偿计算
人浏览
伤残鉴定要根据具体的受伤部位、受伤程度、康复情况、功能障碍以及事后恢复可能性等因素来综合判断,且鉴定是由专业的鉴定机构来鉴定,而不是一般人能够直观评测的。建议联
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询