我母亲,因为公司要搬迁,然后不想去,年纪已经53了,之前签过劳动合同还能获得补偿吗?

更新时间:2021-06-02 16:09:27人浏览
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您好,我想问下,我母亲,因为公司要搬迁,然后不想去,年纪已经53了,之前签过劳动合同,还能获得补偿吗?我母亲,因为公司要搬迁,然后不想去,年纪已经53了,之前签过劳动合同还能获得补偿吗?
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变更劳动合同一般是没有补偿的。如果用人单位以变更劳动合同为由变相的辞退员工,用人单位需要承担一定的经济补偿
2021-06-02 15:55:46
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你好,要赔偿的,可申请劳动仲裁维护权益。希望对您有所帮助。
2021-06-02 16:00:58
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公司搬迁属于变更合同内容的一种,变更合同是没有补偿的,变更合同需要用人单位与劳动者协商一致,不得单方面变更。但是用人单位据此解除合同的,劳动者可索要补偿。
2021-06-02 16:09:27
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