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一般情况，因为工伤导致的合理的医疗费和药物使用费，单位应当赔偿
1：工伤工资照发，报销医药费，一般没有奖金和绩效奖励。
2受工伤医疗期间的工资按月支付伤保险基金按月支付生活护理费；护理费伤残津贴一次性发放。
1：工伤工资照发，报销医药费，一般没有奖金和绩效奖励。
2受工伤医疗期间的工资按月支付伤保险基金按月支付生活护理费；护理费伤残津贴一次性发放。
2023-04-20 20:23:25
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