企业和员工签订免责协议书

更新时间:2023-04-20 20:46:40人浏览
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企业和员工签订免责协议书
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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用人单位可以签订免责合同,但内容应该合法、公平,否则没有法律效力
2021-06-01 19:02:54
劳动纠纷律师团队 咨询我
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对企业来讲,即使签定了免责协议,一旦发生纠纷公司应当承担相应的责任
2021-06-01 19:09:18
平台特邀律师 咨询我
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协议免责要想具备法律效力除了符合责任范围的限定外,还要满足以下条件:
1、协议的双方对协议的内容有处分的权利。
2、是双方当事人意思自治的结果。采用欺诈、胁迫、乘人之危的手段达成的协议是无效或者可撤销的。
3、协议的内容不违反法律、行政法规的强制性规定,不侵害社会公益和第三人的利益。对一方显失公平的协议也是可撤销的。协议免责采用的形式。协议免责既可以采用书面形式也可以采用口头形式,既可以明示做出也可以默示做出。但是采用书面形式有利于从法律上证明协议免责的效力。
2023-04-20 20:46:40
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