请问在公司做了快8年，劳动合同快到期了，公司让续签，我不签，等时间到了离职，可以拿到失业金吗
更新时间：2021-06-01 14:04:06人浏览
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请问在公司做了快8年，劳动合同快到期了，公司让续签，我不签，等时间到了离职，可以拿到失业金吗
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您好：如果劳动合同里确有不续签有补偿，公司应证明要求续签了。如果您继续留在公司，而公司也无异议，则双方成立事实上的劳动合同，如果公司继续不签书面合同，您可主张双倍工资。
2021-06-01 13:42:13
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如果劳动合同里确有不续签有补偿，公司应证明要求续签了。如果您继续留在公司，而公司也无异议，则双方成立事实上的劳动合同，如果公司继续不签书面合同，您可主张双倍工资。
2021-06-01 13:45:51
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您好：如果劳动合同里确有不续签有补偿，公司应证明要求续签了。如果您继续留在公司，而公司也无异议，则双方成立事实上的劳动合同，如果公司继续不签书面合同，您可主张双倍工资。
另外，如果您已经和公司签订过两次合同，则有权要求公司跟您签订无固定期限劳动合同。
另外，如果您已经和公司签订过两次合同，则有权要求公司跟您签订无固定期限劳动合同。
2021-06-01 14:04:06
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