4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助111661人 · 响应时间 平均5分钟内
劳务协议一般写明以下内容:
1、单位名称、住所;
2、劳务者姓名、性别、身份证号码等基本信息;
3、劳务内容和工作地点;
4、劳务报酬和支付方式;
5、协议有效期限等。
《中华人民共和国民法典》第四百七十条
1、单位名称、住所;
2、劳务者姓名、性别、身份证号码等基本信息;
3、劳务内容和工作地点;
4、劳务报酬和支付方式;
5、协议有效期限等。
《中华人民共和国民法典》第四百七十条
2023-04-20 22:03:09
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
签订劳务派遣协议要注意什么问题
劳务派遣就是一种由本公司安排劳动者到其他工作单位并且向其他工作单位收取资金的一种用工形式。劳动派遣的用工形式近年来在我国越来越普遍,那么签订劳务派遣协议要注意什
劳务派遣
人浏览
一般来说,劳动者与用人单位签订书面劳动合同是法律强制性规定必须签的;双方签订劳动合同后,可以把约定的待遇等写入,避免以后发生争议。并且劳动合同可以证明双方存在劳
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
签订劳务派遣协议应注意哪些问题
劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派遣协议。第一、劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社
劳务派遣
人浏览
签购房合同需要注意哪些问题
购买一套商品房对普通人来说是一件既要花费大量积蓄、又要费心劳神的大事,因购买商品房而发生的纠纷更是困饶购房者的一大烦心事。因此,在购买前了解商品房的有关知识和注
合同动态
人浏览
劳务承包,是指企业由自己的员工来完成对外承包项目的劳务经济活动。在劳务承包中,承包企业从发包方获得项目及承包费用,赚取利润并为劳动者发放劳动报酬,劳动者与发包方
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
只有签劳务协议才能签劳动合同的说法是不正确的,劳动者和用人单位建立劳动关系应当按照《劳动合同法》规定,劳动双方协商一致签订劳动合同,与签订劳务协议无关,劳动双方
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务承包,是指企业由自己的员工来完成对外承包项目的劳务经济活动。在劳务承包中,承包企业从发包方获得项目及承包费用,赚取利润并为劳动者发放劳动报酬,劳动者与发包方
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,在签署劳务派遣合同的时候,你要注意派遣单位是否具有合法资质。同时你要在协议中明确相关内容,以防止责任约定不清招致的风险。明确派遣岗位和人员数量、劳务派遣期
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
可以委托专业律师进行审查购房合同。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
维护自己的权益
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以请律师代理操作
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
针对签完合同未上岗的情况,常见处理方式包括:1.与雇主沟通确认上岗时间;2.检查合同条款,确保双方权益;3.如遇合同问题,可寻求法律援助或仲裁。选择处理方式时应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按培训合同约定处理,先协商
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
根据合同内容约定处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成、可以通过法律途径处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
你好! 按照合同约定处理的
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这个正常来说还是会有一定的概率是可以赢的,毕竟他需要告诉你这边的违规的原因
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
买手机交了定金一般不能退回,但是如果是卖方违约的,定金则可以退还,而且应当双倍退还定金。“定金”指为保证合同的履行,消费者预先向商家交纳一定数额的钱款。根据相关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以去帮助你按照你的诉求起草
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询