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请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天，扣当日工资；病假按工龄，按一定比例扣工资；婚丧假、年休假、加班换休假、产假、陪产假等不扣工资。
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5月2日上班，应支付2倍的加班费。
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按平时工资计算的，比如法定节假日一天算一天工资。
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劳动者有选择离职的权利。两个月未发工资的，可以考虑离职。公司两个月没有发工资的，可以以此为由解除劳动合同，并要求公司支付经济补偿金。拒不支付的，可以依法申请劳动
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国庆放假要正常支付工资的，按你平时的工资标准算。
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