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法律分析：上班时间外出办私事，无论公司是否同意，遭遇交通事故伤害，属于非因工负伤。公司对此不承担责任，其停工治疗康复期应按事假处理，行为人应按交通事故导致人身伤害寻求肇事者赔偿。
上班时间外出办私事，如果未经批准，属于违纪行为，应当按公司依法制定的规章制度进行处罚。
上班时间外出办私事，如果未经批准，属于违纪行为，应当按公司依法制定的规章制度进行处罚。
2023-04-21 07:51:47
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