直到发工资的时候才和私人老板签合同。他给我发工资已经两个多月了。如果我需要回家,我不会被允许回去。我能怎么做呢?劳动局会管吗?有用吗?我还不到十八岁。
更新时间:2021-05-29 06:52:25人浏览
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直到发工资的时候才和私人老板签合同。他给我发工资已经两个多月了。如果我需要回家,我不会被允许回去。我能怎么做呢?劳动局会管吗?有用吗?我还不到十八岁。
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可以依据《劳动法》第七十七条 、第七十九条、第八十二条、第八十三条规定,自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。要求公司满足员工要求,仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。
对仲裁裁决无异议的,当事人必须履行。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。如果即不在十五日内向人民法院提起诉讼,又不履行的,可以向法院申请强制执行。
劳动争议发生之日也就是单位员工要求之日分公司是没有法人资格的,有些分公司尽管没有法人资格也可以在其所在地劳动局申请仲裁,有些分公司因为没有法人资格的要到其总公司注册地的劳动局申请仲裁
对仲裁裁决无异议的,当事人必须履行。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。如果即不在十五日内向人民法院提起诉讼,又不履行的,可以向法院申请强制执行。
劳动争议发生之日也就是单位员工要求之日分公司是没有法人资格的,有些分公司尽管没有法人资格也可以在其所在地劳动局申请仲裁,有些分公司因为没有法人资格的要到其总公司注册地的劳动局申请仲裁
2021-05-29 06:39:51
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工资是劳动者付出劳动所得的报酬,用人单位必须在劳动者用工后给予劳动报酬。不给工资可以通过投诉或者劳动仲裁来解决。
2021-05-29 06:52:25
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您好,没有签订书面劳动合同可以要求双倍工资,没有缴纳社会保险可以要求解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金。建议您委托律师处理。
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一般是不可以的,
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