朋友进了一家平面广告装修公司，这家公司没有签劳动合同，转正后没有五险一金。这样合理吗？如果以后离职，工资会不受劳动合同约束而发放吗？
更新时间：2021-05-28 23:16:38人浏览
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根据《工伤保险条例》规定，伤残等级鉴定为七至十级工伤的职工,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
2021-05-28 22:48:27
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