周日强制无偿加班,没有到岗。以不服从管理申诫处分并罚款50。之后口头通知调动部门岗位,并安排待岗安排坐门卫,没有协商一致。应该怎么处理?
更新时间:2021-05-28 14:06:20人浏览
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周日强制无偿加班,没有到岗。以不服从管理申诫处分并罚款50。之后口头通知调动部门岗位,并安排待岗安排坐门卫,没有协商一致。应该怎么处理?
1位律师解答
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