在工厂和同事争吵了几句,被他打伤了头部缝了十几针,这算不算工伤?

更新时间:2021-05-28 14:15:34人浏览
问题描述:
在工厂和同事争吵了几句,被他打伤了头部缝了十几针,这算不算工伤
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助59372人 · 响应时间 平均1分钟内
您好,如果是工作原因导致头脑受伤,则属于工伤,建议向所属区人社局提出工伤认定申请。
2021-05-28 13:55:42
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助71550人 · 响应时间 平均3分钟内
在工作时间和工作场所内,因工作原因被打伤是属于工伤的。如果要认定工伤您需要在事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
2021-05-28 13:57:52
平台特邀律师 咨询我
已帮助120387人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者在工地上受伤,并不都是工伤,只有因为工作原因遭受事故伤害的,符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条规定情形之一,且不属于第十六条规定情形的,才应当认定为工伤或者视同工伤。
2021-05-28 14:15:34
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
职工因为工作原因被同事打伤是否属于工伤
职工因为工作原因被同事打伤是否属于工伤
职工因为工作原因被同事打伤属于工伤。在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,应当认定为工伤。用人单位
劳动纠纷
人浏览
你是想问赔偿问题吗?同事之间当然也可以协商解决的,也可以事后报案。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
上班时间误伤工友是否算工伤
上班时间误伤工友是否算工伤
上班时间误伤工友,属于因履行工作职务责受到暴力等意外伤害的,是工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业
劳动纠纷
人浏览
工伤的判定和员工的受伤程度是没有关系的,是根据事故的性质来进行判定。根据《工伤保险条例》规定,当地的人力资源和社会保障局根据受伤人员及家属的申请,提供劳动关系证
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工厂上班误伤工友是否违法
工厂上班误伤工友是否违法
工厂上班误伤工友不违法,受伤的工人可以申请工伤认定。根据法律规定,在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤
劳动纠纷
人浏览
故意伤害除依据《刑法》234条规定追究刑事外,还可提起刑事附带民事诉讼。具体赔偿项目:一,医疗费,根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作时间打架算工伤吗
工作时间打架算工伤吗
工作时间打架的案件中,如果是劳动者在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。如果是因为个人因素或
工伤赔偿
次播放
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
打架脸部抓伤鉴定标准
打架脸部抓伤鉴定标准
打架脸部抓伤鉴定标准为:面部软组织单个创口长度达3.5厘米(儿童达3厘米),或者创口累计长度达5厘米(儿童达4厘米)或者
损害赔偿
人浏览
发生事故造成轻伤,有社保的尽快去社保局申请工伤认定,社保基金会理赔。没有社保的可以去用人单位所在地劳动仲裁委申请劳动仲裁请求用人单位承担工伤赔偿责任,务必保留好
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工人在上班时打架受伤是工伤吗
工人在上班时打架受伤是工伤吗
工人在上班时打架受伤不是工伤。只有是在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,或者是因履行工作职责受到暴力等意外
劳动纠纷
人浏览
根据《中华人民共和国侵权责任法》第八十七条,从建筑物中抛掷物品或者从建筑物上坠落的物品造成他人损害,难以确定具体侵权人的,除能够证明自己不是侵权人的外,由可能加
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在单位打架受伤,算不算工伤?
在单位打架受伤,算不算工伤?
提前上班“串岗”受伤算不算工伤?未签合同受伤,算不算工伤?在单位打架受伤住院算不算工伤?……国务院行政法规《工伤保险条例》已实施5年多,近日,最高法院、省高级法
工伤责任认定
人浏览
交通事故赔偿,不是按轻伤或重伤等处理。是按专业的鉴定机构出具的伤残鉴定意见来进行。伤残等级划分:本标准根据道路交通事故受伤人员的伤残状况,将受伤人员伤残程度划分
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
给单位放爆竹炸伤眼睛是否算工伤?
给单位放爆竹炸伤眼睛是否算工伤?
给单位放爆竹炸伤眼睛是否算工伤?作者武文静在单位过年放爆竹时躲闪不及,张某左眼被炸伤,为获得赔偿,出院后,张某向当地劳动局提出工伤认定,当地劳动局认定为工伤,张
工伤责任认定
人浏览
在办公室被同事打伤 是否属于工伤
在办公室被同事打伤 是否属于工伤
在办公室被同事打伤是否属于工伤饶某与同事何某发生纠纷,派出所民警在公司办公室了解情况时,何某将饶某打伤,后饶某将公司起诉至法院要求赔偿。近日,北京市昌平区人民法
工伤认定范围
人浏览
如果鉴定结果是轻伤,公安机关应当立案侦查,追究打人者的刑事责任。若公安机关不予立案,可以向人民法院提起刑事自诉,要求追究打人者的刑事责任。不管是公诉还是自诉,都
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
自助火锅交费起纷争 食客朋友前额被砸缝6针
自助火锅交费起纷争 食客朋友前额被砸缝6针
顾客赵小姐在一家自助火锅店用餐后,服务员认为她剩菜过量,要求其补交一半的餐费。拒绝付费的赵小姐被饭店“滞留”后,她的朋友关先生闻讯赶来,却被该火锅店一伙计持金属
食品药品
人浏览
(1)如果经鉴定构成轻伤的话,追诉时效是5年;如果是重伤:一般重伤经过10年、致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的经过20年的不再追诉,如果还有必要
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询