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劳动纠纷律师团队
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个人申请工伤劳动能力鉴定需要准备的材料有:
1、工伤认定书的原件复印件,审核原件保留复印件
2、鉴定人本人的身份证原件及复印件,审核原件保留复印件
3、填写《劳动能力鉴定申请表》,表可以在人力资源和社会保障局的网站上下载,也可以到鉴定中心取,个人申请不需要盖章,但要能提供单位名称,单位的详细地址,单位联系人姓名及联系电话
4、病志资料??住院的需要提供住院病志原件(持患者本人身份证到医院病案室复印病志,同时加盖医院病案管理专用章之后即病志原件),原件被鉴定中心保留,再用可以再去病案室再提。??未住院的需提供急诊或门诊的病志原件并复印件、诊断书及辅助检查报告单原件并复印件,审核原件保留复印件。
1、工伤认定书的原件复印件,审核原件保留复印件
2、鉴定人本人的身份证原件及复印件,审核原件保留复印件
3、填写《劳动能力鉴定申请表》,表可以在人力资源和社会保障局的网站上下载,也可以到鉴定中心取,个人申请不需要盖章,但要能提供单位名称,单位的详细地址,单位联系人姓名及联系电话
4、病志资料??住院的需要提供住院病志原件(持患者本人身份证到医院病案室复印病志,同时加盖医院病案管理专用章之后即病志原件),原件被鉴定中心保留,再用可以再去病案室再提。??未住院的需提供急诊或门诊的病志原件并复印件、诊断书及辅助检查报告单原件并复印件,审核原件保留复印件。
2021-05-28 09:35:12
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已帮助176793人 · 响应时间 平均2分钟内
工伤认定需要提供:工伤认定申请表;职工本人身份证明;与企业存在劳动关系的证明材料;初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)等
2021-05-28 09:39:26
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《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或
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提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者
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需要劳动合同、病历资料、证人证言。
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你好,可以向社保局咨询。
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劳动合同,诊断书,CT,申请表等
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可以申请工伤认定。一年以内。具体所需材料向当地劳动部门咨询。至于伤残赔偿金多少,待治疗全部结束后,做丧失劳动能力鉴定,按鉴定级别索赔。
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对于您在上班时间大脚趾指甲受伤的情况,确实可以认定为工伤。您可以按照以下步骤处理:首先,及时就医并保留相关证据;其次,向所在单位提交工伤认定申请;然后,在病情稳
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可以举报。具体操作:1.收集加班证据;2.向劳动监察部门提交举报材料;3.等待调查结果,必要时提供补充证据。若公司违规,将面临处罚,保障员工权益。
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针对辞职后老板拒绝支付工资的情况,您可以寻求法律援助或申请劳动仲裁来维护自己的合法权益。选择合适的解决方式,坚定地维护自己的权利。
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遭遇拖欠工资的劳动者,可拨打工会“12351”维权热线,或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。
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